Formations CFPPA
Qu'est-ce qu'un CAP ?
Le CAP (Certificat d’Aptitude Professionnel) forme des ouvriers et des employés qualifiés dans des métiers précis. La plupart des titulaires d’un CAP privilégient l’accès à l’emploi. Des poursuites d’études sont néanmoins possibles.
CAPa Services Aux Personnes et Vente en Espace Rural (SAPVER)
Le titulaire du diplôme est un employé qualifié qui assure des activités de services aux personnes, il exerce son métier auprès de nombreux publics et notamment des publics dits fragiles : petite enfance, personnes handicapées, personnes âgées ou/et dépendantes.
Pour le champ professionnel « accueil-vente » : Le titulaire du diplôme assure des activités d’accueil – vente auprès de publics et clients divers, dans des commerces ruraux, de proximité et de première nécessité, dans des activités de services, et dans des commerces non sédentaires.
La formation
7 blocs de compétences constituent le diplôme du CAPa Services Aux Personnes et Vente en Espace Rural :
- Agir dans des situations de la vie courante à l’aide de repères sociaux
- Mettre en oeuvre des actions contribuant à sa construction personnelle
- Interagir avec son environnement social
- Etablir une communication avec la personnes et son entourage en lien avec son environnement
- Réaliser des interventions d’aide à la personne
- Réaliser des activités de vente
- Accompagner dans les actes es-sentiels de la vie quotidienne une personne atteinte de la maladie d’Alzheimer
Être âgé de 15 à 29 ans inclus pour bénéficier d’une formation par apprentissage.
Pour les autres cas : nous contacter
Sortir de classe de 3ème.
Pour les jeunes sortant de parcours adaptés (ULIS, IME…) ou autres cas, passage de tests pour valider les prérequis suivants :
* Lire et comprendre un document usuel professionnel,
* Résoudre un problème de mathématiques avec 1 ou plusieurs des 4 opérations.
Avoir signé un contrat d’apprentissage avant l’entrée en formation.
Le parcours de formation
D’une durée de 2 ans (modulable de 1 à 3 ans)
Parcours personnalisé en fonction des pré-requis et des tests de positionnement.
Alternance d’apprentissage : 1 semaine par mois en centre de formation et 3 semaines par mois en entreprise
Chaque apprenant est suivi par un formateur référent.
Son rôle est d’accompagner l’apprenant tout au long de son parcours.
Que faire après mon CAPa SAPVER ?
Le CAPa SAPVER vise une insertion directe dans la vie active comme employé qualifié en services aux personnes ou en accueil-vente en espace rural.
Le diplômé pourra exercer son activité dans des structures variées comme les maisons de repos ou de retraite, les centres de loisirs, les supermarchés, hypermarchés et petits commerces…
Si l’apprenant a un bon niveau scolaire, certaines formations peuvent être accessibles après le CAPa comme préparer un brevet professionnel ou un bac professionnel (dans le domaine des services aux personnes ou de la vente) ou un certificat de spécialisation (CS).
Taux d’insertion
En savoir plus...
Réussite à l’examen 50% (2024)
Satisfaction formation 75% (2024)
Taux insertion promo 2023: 100% ( poursuite d’étude)
Inscriptions
Les inscriptions et dossiers de candidature pour toutes nos formations en apprentissage ( excepté formation ASV*) se font via la plateforme en ligne HUB3E dont vous trouverez le lien ci-dessous.
*Pour ASV se référer à la fiche de cette formation
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